一、不要让现在工作的公司知道你想跳槽：公司知道你想跳槽，对你会有所提防，一般不会再委以重任，晋升加薪的机会自然也就没有了。
二、不要辞职找工作：找工作中的很多因素都不是自己能控制的，没有人可以确保自己一定能在某个期限内找到合适的工作。退休后很长时间找不到工作，会影响心情，打击自信，也许擅自接受比原来的工作差。
三、找工作期间尽量不要影响现有的工作：不要新的工作没找到，又丢了旧的工作。
四、在没有收到新公司的书面录用通知之前，请不要辞职。世不可预料，口头约定不投保，白纸黑字的东西可靠。
五、提交辞呈前处理所有物品、文件和信件:一些公司提交辞呈后，禁止使用公司的电脑和文件。
六、必须用电子邮件或发送注册信提交书面辞呈:万一退休发生纠纷，有证据。
七、在咨询离职日期、赔偿金等问题时，要学会用法律保护自己的合法权益。一般来说，30天前提交书面退休报告书，无论公司是否同意都可以退休，现在很多公司都和员工签订了行业禁止协议，实际上这个合同有效，公司必须根据有关法律的规定支付巨额费用。换句话说，如果公司不付给你“损失费”，他们就肯定没有权利禁止你去同行业的公司。
八、递交辞职信后，做好并顺利交接现有的工作：这是任何一个职场人士基本的职业道德。
