杨天真说要求员工两年不怀孕是有病 你赞成她的说法吗

杨天真说要求员工两年不怀孕是有病 你赞成她的说法吗

女性在职场中是很不容易,近日杨天真在采访时就直接吐槽了要求员工两年不怀孕的规定,直言这样的老板是有病的。那么你赞成她的说法吗?下面本站小编带来介绍。杨天真说要求员工两年不怀孕是有病据悉,有公司老板要求女员工两......
2023-11-12
男员工陪产假工资

男员工陪产假工资

陪产假,顾名思义就是陪伴妻子生产的假期。现如今随着社会的不断进步,陪产假越来越完善了。男员工陪产假还有工资哦。那么,男员工陪产假多少天呢?工资多少呢?接下来,小编就为大家详细介绍一下这方面的内容。男职工陪产假多少......
2018-09-06
备孕两年怀不上怎么办

备孕两年怀不上怎么办

如果男女双方结婚之后有正常的性生活,没有采取任何避孕措施,备孕一年以上,女方没有成功怀孕,就需要调理身体。如果备孕两年怀不上,通常男女双方都比较着急和烦躁,需要采取措施改善。那么,备孕两年怀不上怎么办?1.去医院做详细......
2020-01-13
两年做了两次人流好怀孕吗

两年做了两次人流好怀孕吗

随着社会的进步,人们的思想也变得越来越开放,因此,性已经不再是避而不谈的话题。也就是随着性思想的放开,因此人流率也越来越高,不同的女性会有不同的原因做人流。那么两年做了两次人流好怀孕吗?人流次数越多容易形成习惯性......
2020-04-14
人工流产两个月怀孕了吗?

人工流产两个月怀孕了吗?

人工流产2个月怀孕,胎儿发育正常即可,但腹痛、异常出血时,应立即就诊,注意保护胎儿。刚流产两个月就怀孕了,这个时候子宫内膜还没有完全修复,受精卵在里面着床,容易流产。因此,怀孕后,要注意多休息,不要从事体力劳动,不要做剧烈......
2023-11-15
复工后有员工确诊怎么处理 员工复工后感染谁负责

复工后有员工确诊怎么处理 员工复工后感染谁负责

复工后,员工需要上下班接触公共场合或者是交通工具存在着容易被感染的风险。员工一旦有人确诊需要及时送医,并且对员工进行隔离。复工后有员工确诊怎么处理员工复工后感染谁负责,本站带来相关介绍。复工后有员工确诊怎么......
2023-09-26
剖腹产不到两年怀孕可以要吗

剖腹产不到两年怀孕可以要吗

现如今,产妇生宝宝的方式主要有顺产和剖腹产两种。相对于岁数比较小并且分娩指标一切正常的产妇来讲,分娩时可以选择顺产的方式进行。而相对于岁数较大或者身体状况不好的产妇来讲,最好是选择剖腹产。如今社会生二胎的有......
2020-03-01
员工保胎假工资怎么算

员工保胎假工资怎么算

女性怀孕生产是一件非常神圣的事情。女性怀孕生产也是一件非常辛苦的事情,当然还是一件非常危险的事情。女性怀孕的时候,会可能会出现流产的情况,这样的话就需要积极保胎才好。女性员工保胎就需要请保胎假,那么员工保胎假......
2017-03-23
结婚两年不怀孕是什么原因

结婚两年不怀孕是什么原因

夫妻结婚以后,一般来说只要双方身体健康,性生活正常且过程中没有采取避孕措施的,很快就能够怀孕成功,但最近有夫妻发现,结婚已经有两年了,但一直无法成功怀孕,对此感到非常疑惑和担心,就想要知道,结婚两年不怀孕是什么原因?结婚......
2020-04-15
为何年轻员工越来越难管了 该怎样管理年轻员工

为何年轻员工越来越难管了 该怎样管理年轻员工

在现在的职场中,年轻员工越来越难管,跟上一代完全不一样,一言不合就辞职,因此现在很多公司的离职率其实还是挺高的。那么为何年轻员工越来越难管了?该怎样管理年轻员工?下面本站小编带来介绍。为何年轻员工越来越难管了因为......
2023-04-04
员工产假工资发放标准

员工产假工资发放标准

每个地方的政策大致都是一样的,只是会根据当地人的要求从而改变一下细节问题,从而更加的利于当地人的一些行为,那么今天就来关注一下员工产假工资发放标准,看看这个标准在自己所在的地方是不是都达到了呢,那么来了解一下吧......
2016-08-26
复工后有员工确诊怎么办 复工后员工如何做好防护措施

复工后有员工确诊怎么办 复工后员工如何做好防护措施

现在有很多企业已经陆续开始复工了。如果一旦有公司员工确诊就导致传染的性更快。企业在复工的同时也要保障员工安全。复工后有员工确诊怎么办复工后员工如何做好防护措施。本站带来相关介绍。复工后有员工确诊怎么办......
2023-09-22
两次人工流产后还会怀孕吗

两次人工流产后还会怀孕吗

现在有很多的女性出现了意外怀孕的情况后,都会选择人工流产的方式来终止妊娠。虽然人工流产的技术越来越纯熟,但是其对女性的身体依然会造成一定程度的影响。那么两次人工流产后还会怀孕吗?做了两次人工流产后一般情况下......
2021-01-26
怀孕员工可以开除吗

怀孕员工可以开除吗

女性怀孕是为了承担起人类繁衍生息的重大任务,女性怀孕期间应该受到全人类的特别的照顾,任何单位不能因为孕妇怀孕影响工作而开除孕妇,这一点是很多人都知道的。但是也不一定就是怀孕完全不可以辞退。本文将介绍一下怀孕......
2017-11-14
员工休产假工资怎么发

员工休产假工资怎么发

产假是女性员工在工作期间所需要放的最长的假期,孕妇们比较关心的就是假长和工资的发放情况了。拥有产假是女员工的合法权益,那么员工员工休产员工资怎么发放呢?在下文中,就由小编给大家好好讲解一下员工产假方面的相关事......
2019-01-27
停经两年会不会怀孕的

停经两年会不会怀孕的

现在很多女性朋友的生活工作压力都比较大,所以一些女性在忙碌的生活中也就忽略了健康,甚至一些女性朋友有过早停经的现象,在刚开始人们可能还没有察觉到,而等停经两年的时候已经后悔不已了。那么,停经两年会不会怀孕的?停经......
2020-07-21
未避孕两年内未怀孕或不孕

未避孕两年内未怀孕或不孕

什么是不孕症?不孕症的发病率高吗?这是育龄女性的话题。其实,随着时代的发展,世界各地出现不育症的人们。在这里,小编总结了不孕的说明和发病率,一起来看看吧。什么是不孕症医学上不孕症的定义是指育龄夫妻性生活正常,同居,没......
2023-11-15
试用期员工怀孕怎么办

试用期员工怀孕怎么办

为了用人单位可以选择到适合的人才,也为了员工可以有一个适应和磨合期,大部分单位对员工的考绩都有一个试用期,都知道劳动法对于孕妇有很多保护条例,但是,试用期员工怀孕怎么办?孕妇是需要高度保护的群体,所以国家对于孕期女......
2017-11-12
招聘护士两年内不准怀孕真的吗 单位入职两年内不让怀孕怎么办

招聘护士两年内不准怀孕真的吗 单位入职两年内不让怀孕怎么办

很多女性在找工作时都会碰见用人单位问怀孕打算的问题,但是最近有网友爆出有家医院招聘护士的条件是两年内不准怀孕,这真的吗,那么单位入职两年内不让怀孕怎么办。下面本站的小编就来为大家介绍。招聘护士两年内不准怀孕......
2023-10-10
发年终奖能留住员工吗 你会因为年终奖不辞职吗

发年终奖能留住员工吗 你会因为年终奖不辞职吗

年底了,又到了发年终奖的时候了,年终奖是员工一年辛苦的结晶,代表的是一年以来全情的付出和对工作的投入。那么发年终奖能留住员工吗?你会因为年终奖不辞职吗?下面本站小编带来介绍。发年终奖能留住员工吗真正能留住员工的......
2023-01-29