今年参加公务员考试体检时，中国青年政治学院的大四女生遇到了尴尬——她被要求填写月经初潮时间和月经周期。
她说很难接受这样的询问。我认为没有必要知道一个人的月经周期。这和工作有什么关系？一号来月经的人比十号来月经的人更有能力吗？我觉得很不舒服。”她对记者回忆起这次体检经历，认为自己的隐私受到了侵犯。当时，医生对她进行了很细的妇科检查，这让她感到“很恶心也很疼”。她说，入职体检应该检查与岗位工作有关的内容，无关的检查应该简化，自己又不是求医的病人。然而，据了解，许多学生在求职时说:如果他们想让我做什么，我就做什么，他们不认为有问题。
我国《公务员录用体检通用标准(试行)》将心脏病、血液病、结核病等患者列为不合格对象，淋病、梅毒、尖锐湿疣、生殖器疱疹、艾滋病等患者也列为此。《公务员采用体检操作手册(试行)》规定妇科检查病史收集包括月经史，主要询问月经初潮年龄、周期、出血量、持续时间、最后月经时间、无痛经、白带性状等。
公益机构北京益仁平中心负责人杨占青表示，对男性、女性生殖器的检查，特别是现行过于细致的妇科检查与公务员的工作没有直接关系。他说，根据公务员录用体检操作手册，妇科检查的重点检查疾病是性病、恶性肿瘤等。但是，正常的工作接触不会引起性病的扩散，很多性病不会影响公务员的正常职务，性病中结果严重的梅毒也可以通过血液检查发现。
3月19日，该机构向人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局发送同一封建议函，建议研究此类检测的必要性，评估其价值，最好取消公务员考试体检中与履职无直接关系的妇科检测项目。
负责发函的该机构性别平等工作负责人吴辉表示，由于非医学目的的生殖器检查，很容易伤害女性的尊严，也可能加重女性就业中的恐惧。她认为，只要不是本人的医疗目的，就有权享受与女性隐私有关的信息。
对此，性别研究学者、中山大学副教授柯倩婷也指出，很多女性在体检中感到隐私不受尊敬，但没有投诉，只能哑巴。她认为公务员考试的体检标准在各行各业的招聘中具有基准作用，应该表现出男女平等。
