并不是所有保姆都是坏人，都会做出令人发指的行为，相反她们也是一个需要被保护的群体。她们受雇于某家庭，但是并没有签订什么合同，有时候可能她们的权益会得不到保障。不过要是在雇佣期间保姆犯下过错，责任到底在谁呢？
其实如果保姆在工作中导致他人受伤的话，雇主是应该承担赔偿责任的；保姆故意或者是重大过失导致他人受伤，雇主也需要承担连带责任呢。但是雇主可以向保姆追偿。
不过，如果保姆在做了雇主交代以外的事情，那么及时是犯了重大过失令别人受到伤害雇主是不需要承担责任的，不过保姆所在的家政公司可能需要赔偿。
